Им стал выпускник магистратуры МИСИС и сотрудник химико-технологического кластера научного дивизиона Богдан Чернышев
В новой роли научный сотрудник лаборатории металлургических процессов АО «Гиредмет» займется развитием научных компетенций молодых учёных, выдвижением кандидатов на премии государственного значения и популяризацией науки.
Ранее Совет возглавляла Екатерина Солнцева – советник проектного офиса по развитию кадрового научного потенциала Частного учреждения «Наука и инновации». Екатерина входит в состав Координационного совета по делам молодежи в научной и образовательной сферах Совета при Президенте Российской Федерации по науке и образованию и теперь сфокусируется на усилении участия Госкорпорации «Росатом» в этой структуре.
«Совет молодых ученых был создан почти два года назад, за это время стал площадкой для взаимодействия, обмена мнениями, карьерного консультирования, обучения и других полезных практик для нового поколения ученых. Нам удалось увеличить количество и усилить роль молодежи в реализации ключевых отраслевых и федеральных научно-технологических проектов. Выстроить эту работу получилось благодаря лидерским качествам Екатерины Солнцевой, возглавлявшей Совет с момента его создания. Богдан Чернышев продолжит работу по продвижению идей и инициатив молодых ученых на отраслевом и на федеральном уровнях», – прокомментировала заместитель генерального директора по управлению персоналом и организационному развитию АО «Наука и инновации» Екатерина Рахманкина.
«Одними из главных задач Совета молодых ученых на этот год станет масштабная работа по популяризации науки и привлечению молодежной аудитории, а также помощь будущим кандидатам наук по подготовке диссертаций. Мы планируем расширить возможности нашей экспертизы и сформировать механизмы поддержки молодых и будущих ученых, в том числе по поиску и подбору научных направлений и исследований для их успешной реализации», – отметил Богдан Чернышев.
Богдану Чернышеву 25 лет. За время своей работы он разработал и внедрил не имеющую мировых аналогов технологию получения лигатур с высоким содержанием редкоземельных металлов (РЗМ). Разработка позволит оптимизировать стоимость производства изделий для авто- и ветрогенераторов в 1,5 раза, а также в 2 раза сократить время на их изготовление.
Богдан выпускник магистратуры по материаловедению НИТУ МИСИС. Во время обучения он принимал участие в программе стажировок Росатома: менее чем за полгода прошёл практику в АО «ВНИИХТ», после чего сразу получил должность младшего научного сотрудника лаборатории металлургических процессов АО «Гиредмет». В 2022 году он стал победителем II Научной конференции стажёров и научных руководителей Госкорпорации «Росатом» и лауреатом программы признания «Человек года Росатома-2022» в номинации «Восходящая звезда».
Для справки:
Совет молодых ученых (СМУ) был создан в научном дивизионе Росатома в июле 2022 года. В него вошли молодые специалисты научных институтов Росатома в возрасте до 35 лет, имеющие научные достижения, высокую результативность выполнения ключевых показателей эффективности, а также участники отраслевого управленческого кадрового резерва. Возглавляла Совет кандидат технических наук советник проектного офиса по развитию кадрового научного потенциала частного учреждения по обеспечению научного развития атомной отрасли «Наука и инновации», член Координационного Совета Екатерина Солнцева.
Сегодня молодые ученые выступают в качестве экспертов и наставников на различных семинарах, читают лекции, проводят конкурсы для студентов и школьников, участвуют в формировании научной повестки атомной отрасли, мероприятиях Десятилетия науки и технологий, реализует проекты, вдохновляющие молодежь страны заниматься естественными науками, инженерным делом и техническим творчеством.
Создание СМУ приурочено к Десятилетию науки и технологий, объявленному Президентом России Владимиром Путиным с 2022 по 2031 годы. Среди его задач – привлечение в сферу исследований и разработок талантливой молодежи, содействие вовлечению исследователей и разработчиков в решение важнейших задач развития общества и страны, а также повышение доступности информации о достижениях и перспективах развития науки для граждан России.
В 2023 году к команде научного дивизиона Росатома присоединилось 1,5 тыс. человек. Доля молодежи неуклонно растет. Среди 10 тыс. сотрудников научного дивизиона, четверть составляют сотрудники до 35 лет. В этом году планируется трудоустроить еще 1 тыс. человек. Среди наиболее востребованных специальностей – материаловеды, инженеры-технологи, радиохимики, IT-специалисты, аналитики, экологи, а также специалисты на стыке наук (медик-физик, дата-сайентист) и рабочие высокой квалификации.
Правительство РФ и крупные российские компании уделяют большое внимание планомерной работе по раскрытию потенциала студентов и молодых сотрудников. Росатом и его предприятия участвуют в создании базовых кафедр в российских вузах, реализации стипендиальных программ поддержки, крупных образовательных проектов, организации практики и стажировки для студентов с последующим их трудоустройством. Молодые специалисты получают новые полезные навыки, что помогает им в профессиональном и карьерном росте.